Présentation du Programme pédagogique
Module 1 : Les techniques de recrutement - 5 devoirs
L'économie actuelle du recrutement - Le métier de conseiller en recrutement:
les qualités requises, les voies d’accès au métier, la déontologie du métier - l’identification du besoin de recrutement : comment rédiger une offre commerciale, comment construire une fiche de poste
La recherche des candidats : le marché interne à l’entreprise, le marché externe : l’approche directe, l’annonce, le recrutement , le sourcing par internet -
La sélection et l’évaluation des candidats : le tri des CV, l’entretien, les tests,
la graphologie - l’embauche du candidat : la prise de décision, le rapport de synthèse,
la prise de références, le délai de décision, les réponses aux candidats,
le tableau de bord d’une mission - l’intégration...
Module 2 : Emploi et Formation - 10 devoirs
• Les aspects juridiques des Ressources Humaines
Les sources du droit du travail - la gestion du contrat de travail
Les différents contrats de travail - la suspension du contrat de travail
La rupture du contrat de travail...
• La formation professionnelle
La législation sur la formation
Les différents types de formation : l’apprentissage, l’alternance,
la formation
continue
Les trois partenaires de la formation :
les décideurs, l’organisme de formation,
le formé
Définition d’une politique de formation
Les objectifs de la formation : la remise à niveau, le perfectionnement,
l’acquisition de diplômes, l’adaptation aux nouvelles technologies, la reconversion
L’élaboration d’un plan de formation : le recensement des besoins, la stratégie
de l’entreprise, le cahier des charges
L’achat de formation : la recherche de l’organisme, la formation sur catalogue,
la formation sur mesure, le conseil, l’e-learning (via internet) les moyens pédagogiques
Le congé individuel de formation (CIF) le congé bilan de compétences
Le nouveau dispositif : la validation des acquis de l’expérience (VAE)
L’évaluation des résultats
Les obligations administratives et fiscales – les taxes, le financement,
la rémunération des stagiaires
Les projets actuels de réforme de la formation continue
Annexe : Gestion de la masse salariale - 2 devoirs
Fiche de paie - Congés payés - Déclaration fiscale...
